Toegewijde UI/UX Ontwikkelaars


UI/UX

Wij vinden de IT-talenten die bij uw organisatie passen en zorgen voor UI / UX developers  die vijf dagen per week voor uw projecten werken. Ook faciliteren wij de werkplekken en het HR management.

Uw ontwikkelaars werken vanuit Oekraïne, maar volgens uw eigen procedures. Zij leren snel uw producten en werkprocessen kennen. U kunt zich volledig op uw team richten, terwijl Grid Dynamics de randzaken verzorgt.

De voordelen van samenwerken met Grid Dynamics

  • Grid Dynamics geeft u meerdere opties. Wij hebben toegang tot een grote pool van Oekraïens design talent en we screenen potentiële kandidaten zorgvuldig.
  • Wij sturen u de СVs van de beste UI / UX designers graag toe.
  • Het recruteringsproces bij Grid Dynamics duurt slechts 6-8 weken. Ook zorgen wij voor een professionele werkomgeving.
  • Uw UI / UX designers komen te werken in een comfortabel kantoor, voorzien van alle benodigde apparatuur. We organiseren ook diverse teambuilding evenementen, zodat uw designers zeer gemotiveerd zullen blijven.
  • Bovendien regelen wij de administratieve zaken voor uw UI / UX developers en user experience designers: verzekeringen, salarisadministratie, belastingen en alle andere formele verplichtingen. Zo kunt u zich concentreren op wat het belangrijkste is: de ontwikkeling van uw project.
  • Een ander voordeel is dat het salaris van Oekraïense UI / UX developers ten minste 50% lager is dan die van hun West-Europese collega’s.
  • Ook kunt u met Grid Dynamics gemakkelijk uitbreiden of inkrimpen, namelijk al binnen een maand. U betaalt tevens alleen voor de ontwerpers die u daadwerkelijk inhuurt, niet voor de werving.
learn-more

Wil je meer leren over het uitbreiden van jullie team?

Neem vrijblijvend contact op

Meer weten over dedicated team? Veel gestelde vragen(Frequently Asked Question)

Kan ik ook terecht als ik een klein team wil? Wat is de minimale teamgrootte bij Grid Dynamics?

  • Ja, dat kan. Je kunt bij ons terecht vanaf 1 fte.

Ik wil een dedicated team opzetten, maar ik heb hier geen ervaring mee. Kunnen jullie hierbij helpen?

  • We hebben 20 jaar ervaring in het opzetten van ontwikkelteams, wij weten hoe je dit effectief en financieel efficiënt opzet.

We werken nu Agile, kan het remote team dit ook?

  • Jazeker, we zullen een audit doen en jullie werkwijze adopteren in het nieuwe team.